Es algo que casi todos nosotros tendremos que pasar en un momento u otro. Las entrevistas de trabajo son una realidad. Necesitamos dinero, así que tenemos que trabajar (al menos la mayoría de nosotros lo hacemos). Para ayudarlo, hemos compilado una lista de los 25 errores más grandes que puede cometer en una entrevista de trabajo.
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Pregunte en qué trabajo está entrevistando
Esto suena obvio, pero puede suceder, especialmente cuando se está ejecutando entre entrevistas. Una mejor forma de estructurar esta pregunta sería preguntar cómo es un día de trabajo típico.
Diga cosas negativas sobre usted
Solo haz esto si puedes explicar cómo los cambiarás
Pregunte sobre la prueba de drogas
A menos que lo esté haciendo para descubrir su efecto en su crédito (no debería tener ningún efecto)
Goma de masticar
Si realmente necesita hacerlo por nerviosismo, asegúrese de preguntar / decirle a su entrevistador por qué lo está haciendo antes de hacerlo realmente. De esa forma, al menos no parecerás irrespetuoso. Sin embargo, es mejor evitar esto.
Trae a tus hijos
O tus padres Simplemente no lo hagas
Puño golpear al entrevistador
Use un apretón de manos regular, firme y diestro.
Nota: sabemos que probablemente no estés lo suficientemente loco como para hacer esto, pero nuestro objetivo es mantener tus saludos simples y formales.
Llegar tarde
Pero no seas demasiado temprano tampoco. Intente unos 15 minutos antes de su hora programada.
Da la impresión de que no te estás pegando
Está bien decir que finalmente quieres volver a la escuela, muestra ambición. Simplemente no haga que el entrevistador sienta que se va en los próximos meses.
Habla sobre el entrevistador
Este es otro que suena obvio, pero algunas personas pueden hacerlo por nerviosismo. Lucha contra el impulso.
Concéntrate en ti mismo
Usted podría estar preguntando, pero ¿cómo? Lo que queremos decir es que no solo haga preguntas relacionadas con el tiempo libre, el salario, los beneficios, etc. Y no haga que parezca que la única razón por la que quiere trabajar allí es por el dinero. Más bien, concéntrese en cómo encaja en la empresa y cómo puede ayudar a la empresa a resolver los problemas que le están buscando para resolver.
Underdress
Si no está seguro de qué ponerse, haga juego. El overdressing nunca lastimó a nadie.
Sé grosero con quienes no son entrevistadores
El hecho de que no estén haciendo su entrevista no significa que no serán consultados. Su entrevista comienza en la recepción.
Pregunta cómo lo hiciste
No importa cuán seguro fue usted durante la entrevista. Esta única pregunta lo destruirá todo.
Habla mal de los empleadores anteriores
Esta es una gran bandera roja. Si habla mal de una compañía, ¿qué le impide decir cosas negativas sobre otra compañía?
Use palabras que no conozca el significado de
Esta es una forma rápida de verte a la vez pretencioso e inculto
Mentira
La mayoría de las personas son terribles mentirosos. Y además, si no es obvio de inmediato, si alguna vez se descubre su mentira, podría terminar su empleo en el futuro.
Sé alguien que no eres
Si eres un bromista, sé un bromista. Si eres un nerd, sé un nerd. No organices un espectáculo a menos que estés audicionando para un teatro o algo así.
Descuidar la higiene
Cepíllese los dientes, peine su cabello, planche su ropa, mire afilado.
Trae tu teléfono
Déjalo en el carro. Solo hazlo.
Quédate sentado cuando te presenten
Levántate. Siempre.
Pregunte acerca de las cosas que se establecieron en la publicación del trabajo
Simplemente hace que parezca que en realidad no lo leíste. Y en esa nota, asegúrese de leer el anuncio de trabajo.
Use demasiado perfume o colonia
Un poco está bien, demasiado no está bien.
Dale una historia de sollozos
Todo el mundo tiene una historia de sollozos, y las historias de sollozos son generalmente obvias. No confíes en eso durante una entrevista
Mire desesperado
Sin embargo, esto no significa actuar engreído o engreído. Simplemente significa que no debes hacer que parezca que tu vida depende de conseguir el trabajo
Parece que tu tiempo se está desperdiciando
Incluso si está postulando a McDonalds, esto no le hará ganar puntos con el reclutador